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Personal feliz = Clientes satisfechos

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(Si usted no tiene su código, por favor consulte a su empleador para obtener este)

Medir la moral del personal y el compromiso con un programa para satisfacer sus necesidades

Situación:En casa de estudios puede ser lento y engorroso en el mejor personal y muchas veces no proporcionar información válida, ya que temen "ser muy honesto" con sus empleadores por temor a represalias.

Incluso algunos 3 ª parte "manejado" las encuestas pueden ser un reto, costoso y no hay ningún valor de referencia o de otro significativo que "gestionado por una 3 ª parte 'enfoque, lo que lleva al problema de la validez de los datos, la seguridad y la integridad más los costos y el tiempo por su parte.

Solución:TopPlace2Work es un programa fácil de usar que te permite recopilar información valiosa sobre la moral de los empleados y el compromiso.

¿Quién puede utilizar esta herramienta de la encuesta?

Bancos, hoteles, compañías de seguros, servicios, viajes, restaurantes, tiendas, líneas aéreas y más ... Cualquier empresa con cinco empleados o más.

Algunas características clave:

  • El programa básico es gratuito y se puede encuesta entre el personal una vez o muchas veces al año con estas grandes herramientas
  • Sistema en línea permite una fácil configuración y gestión, así como informar de los resultados - no hay necesidad para que cualquiera pueda compilar datos en papel o esperar a los resultados
  • Los datos son confidenciales - que no comparten los resultados con los resultados individuos apenas acumulada de sus empleados para que no haya temor a represalias
  • También puede crear una encuesta por separado con preguntas adicionales - por ejemplo, es posible que desee hacer una encuesta mensual de 'chequeo médico' de cómo se sienten sobre ciertas cosas que todos los meses (opción premium de servicio)
  • La encuesta es estándar y se puede utilizar en cualquier parte del mundo - para una empresa con múltiples oficinas es la misma encuesta, las mismas normas y los resultados se desglosan por ubicación y también hasta el departamento si es necesario.
  • Y, para aquellos que quieran ver el hecho de que tienen un personal muy satisfecho (quizás en la contratación de anuncios, etc) tenemos un servicio opcional que se puede suscribir para cuando usted esté satisfecho con los datos necesarios - vamos a validar los datos y sobre confirmar la autenticidad, se le entregará un certificado y el logotipo que es válido por 12 meses para demostrar su condición de TopPlace2Work
  • El programa puede estar disponible en cualquier idioma para que todos en su empresa puede participar en su lengua materna.
  • Por último, para aquellos interesados ​​en la evaluación comparativa, el programa de estudio de primer nivel también incluye la opción de comparar los datos con otras compañías (que solía compartir su nombre, sólo un promedio por tipo)
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Las empresas que actualmente inscritos en el Programa TopPlace2Work

¿Por qué medir la moral del personal y el compromiso?

Reducir el desgaste y la rotación - El personal que están motivados a permanecer más tiempo

Mejorar el servicio – personal feliz = clientes satisfechos

Identificar las tendencias - Saber lo que los cambios que realice en su empresa a mejorar o disminuir la moral

Costos de rotación de miles de millones cada año las organizaciones. pérdida de clientes mucho más. La solución ideal es medir la moral del personal, la manera de mejorar la moral y la motivación que lleva a un menor costo y más clientes satisfechos!